Product Unit Lead (m/w/d) Kochfeldabzugssysteme
## Product Unit Lead (m/w/d) Kochfeldabzugssysteme
Stellen ID: 1281801
* Niederndorf (AT)
* Vollzeit
* Ab sofort
* Produktmanagement
### Das Team
Das Produktmanagement von BORA koordiniert und steuert unsere Produktserien über den gesamten Lebenszyklus. Um dies zu gewährleisten, sind sie mit den anderen Abteilungen, wie Entwicklung, Einkauf, Marketing und Vertrieb, eng vernetzt und stehen im ständigen Austausch. Damit BORA auch zukünftig state of the art in der Küchenbranche bleibt, wird im Produktmanagement von BORA ebenfalls dem Innovationsmanagement eine besondere Aufmerksamkeit geschenkt.
### Ihre Aufgaben
* Entwicklung der Produktstrategie und Planung der Roadmap
* Definition und Priorisierung von Produktanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteam
* Sicherstellung der Kunden- und Nutzerzentrierung im gesamten Produktentstehungsprozess
* Erstellung überzeugender Business Pläne für neue Produkte und Präsentation vor internen Entscheidungsträgern
* Projektauftraggeber für Innovationen, Neuprodukte und Portfoliooptimierungen zur Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit
* Verantwortung für das Sortiment und das Lifecycle Management der zugeordneten Produktlinie(n)
* Zuständig für die Designkonzeptionierung in Zusammenarbeit mit internen & externen Partnern
* Verantwortung für den Erfolg und die Erreichung der festgelegten Ziele für den Produktbereich
* Budgetplanung und Kostenkontrolle
### Ihr Profil
* Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium
* Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, bevorzugt in einer führenden Rolle
* Unternehmerische und analytische Denkweise sowie technische Affinität
* Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Hohe Problemlösungskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit und Belastbarkeit
* Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
### Wir bieten
Bei uns erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen sorgen für Ihr Wohlbefinden. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell unterstützen wir Ihre Work-Life-Balance. Genießen Sie kostenloses Obst, Kaffee, Tee und Mittagessen in unserer Salatbar mit Bergblick. Als Team legen wir Wert auf Zusammenhalt und bieten gemeinsame sportliche Erlebnisse. Für die ausgeschriebene Position gilt in Österreich der Kollektivvertrag für Handelsangestellte, das Mindestgrundgehalt liegt bei jährlich 50.000 € brutto, basierend auf 14 Gehälter und einer 40 Stunden Woche. Wir wenden eine eigene Gehaltsstruktur an, daraus ergibt sich eine Überbezahlung des Kollektivvertrages je nach Qualifikation und Einstufung. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil von BORA!
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Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
#### Ihr Ansprechpartner
##### Stefanie Schmidmayer
+49 8035 9840 170
jobs@bora.com
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