Koch:Köchin

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Text: Das Gelbe vom Job; rechts daneben stehen zwei Mitarbeiter:innen

# Koch:Köchin

Koch:Köchin
Mitterweg 21 , 6020 Innsbruck
Vollzeit
Eintritt ab sofort
Ihr Einstiegslohn beträgt, abhängig vom Bundesland, laut Kollektivvertrag mindestens 1.753,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (40 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.

Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

## IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL

* Zubereitung von frischen Speisen unter optimalem Einsatz der Lebensmittel
* Präsentation und Verkauf der Gerichte
* Sicherstellung der optimalen Zufriedenheit unserer Kund:innen
* Einhaltung der Hygienerichtlinien
* Perfekte Beratung und Betreuung unserer Gäste in der Marktküche

## IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN

* Abgeschlossene Kochlehre
* Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
* Leidenschaft für die Zubereitung frischer Lebensmittel
* Freundlichkeit, Organisationsfähigkeit und Belastbarkeit

## UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT

Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
Individuelle Einschulung für einen optimalen Start

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen.

## Rückfragen gerne an

Recruiting-Team REWE Group / Filiale/Markt +43 2236 600 4983 jobs@rewe-group.at Reichen Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich über "Jetzt bewerben" ein.
Reichen Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich über "Jetzt bewerben" ein.

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## Noch ein paar Tipps

* Überzeugen Sie unsere Personalverantwortlichen durch einen gut strukturierten Lebenslauf.
* Heben Sie sich durch Fachkompetenz und Individualität ab.
* Streichen Sie in Ihrer Bewerbung heraus, warum genau Sie der:die Richtige für diese Position sind.
* Blicken Sie bereits vor Ihrer Bewerbung hinter die Kulissen des Bereiches.
* Weitere Tipps und Tricks finden Sie in unserer Info-Lounge.