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Jobs im Bereich Psychologie | Psychotherapie in der Positionsebene Mitarbeiter | Angestellter in Österreich

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598 Ausbildungspsychologe/-in UI f. Klinische Psychologie der PMU Christian-Doppler-Klinik Salzburg – Universitätsklinikum der PMU Bewerbungsfrist:14.12.2018 Beschäftigungstyp:Vollzeit s

am 17.12.2018 in Salzburg
bei Gemeinnützige Salzburger Landeskliniken Betriebsgesellschaft mbH

598 Ausbildungspsychologe/-in Vollzeit UI f. Klinische Psychologie der PMU Christian-Doppler-Klinik Salzburg – Universitätsklinikum der PMU Aufgabenbereich Diagnostik von psychischen Störungen und psychischen Krankheiten Klinisch-psychologische

Landesverband: Klinische Psychologen/innen und Psychotherapeuten/innen

am 17.12.2018 in Salzburg
bei Österreichisches Rotes Kreuz

Das Österreichische Rote Kreuz, Landesverband Salzburg, sucht für das Traumahilfezentrum Klinische Psychologen/innen und Psychotherapeuten/innen. Landesverband: Klinische Psychologen/innen und Psychotherapeuten/innen Das Traumahilfezentrum führt

Psychologin/Psychologe mit Gebärdensprachkenntnissen

am 17.12.2018 in 1. Bezirk / Innere Stadt
bei Krankenhaus der Barmherzigen Brüder

für eine Teilzeitbeschäftigung (15h/Woche) Bewerbungsfrist: 31.01.2019 Ihr Aufgabengebiet Die Barmherzigen Brüder Wiensind seit vielen Jahren zentrale Anlaufstelle für gehörlose Menschen mit Gesundheitsproblemen. Neben der Gehörlosenambulanz

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Arbeit & Leben
Entspannter durch den Arbeitsalltag

Damit der Arbeitstag nicht zum Dauerlauf wird, sollte man sich bewusst Pausen gönnen und ein paar einfache Regeln beachten.

Im Folgenden haben wir für Sie ein paar Tipps zusammengetragen, die Ihnen helfen, entspannt durch den Arbeitsalltag zu kommen.

Probieren Sie es einfach aus – wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei der Umsetzung!

Karriere­pla­nung & Per­spektiven
Soft Skills als Schlüsselqualifikation

Nicht nur fachliche Kompetenz ist heutzutage gefragt, sondern auch sogenannte »Soft Skills«. Aktuelle Studien besagen, dass beruflicher Erfolg »nur« zu 50 Prozent von Fachwissen abhängt. Die zweite Hälfte der Erfolgsfaktoren setzt sich aus ebendiesen »Soft Skills« zusammen.

Was sich dahinter verbirgt und wie Sie diese Fähigkeiten weiterbringen, erfahren Sie in diesem Artikel.