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Jobs im Bereich Marketing | Werbung mit Anstellungsart Teilzeit | Geringfügig in Österreich

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Call-Center-Agent (m/w) im Angestelltenverhältnis

am 23.03.2017 in Enns
bei Sirius Werbeagentur GmbH

Wir sind eine Werbeagentur spezialisiert auf Telefonmarketing mit über 20 Jahren Erfahrung im Sozialsponsoringbereich.

Mitarbeiter (m/w) für das Website-Team

★ am 23.03.2017 in Eugendorf & Salzburg
bei FirmenABC Marketing GmbH

Die FirmenABC Marketing GmbH sucht aufgrund stetiger Expansion einen Mitarbeiter / eine Mitarbeiterin für das Website-Team! Die Challenge: Du bist sprachlich geschickt!? Dann freuen wir uns auf deine Unterstützung bei der inhaltlichen Website-Erstellung. Die notwendigen SEO-Skills bringen wir dir gerne bei! Auch designtechnisch darfst du dich bei uns gerne austoben.

Marketing-Mitarbeiter/In

am 20.03.2017 in Österreich
bei Rainer Kraftfahrzeughandels Aktiengesellschaft

Ihre AUFGABEN: Eigenverantwortliche Konzeption, Ausarbeitung und Durchführung des Marketingplanes für die gesamte Unternehmensgruppe Gestaltung von Drucksorten und Werbemitteln in Zusammenarbeit mit PR- und Werbeagenturen (Flyer, Rainer´s

Marketing Spezialist/in

am 20.03.2017 in Österreich
bei Pöttinger Landtechnik GmbH

Menschen, die weiter denken. PÖTTINGER ist mit rund 1.700 Mitarbeiter/innen und einem Umsatz von über 300 Millionen Euro ein führendes Familienunternehmen in der Landtechnik. Die engagierten Mitarbeiter/innen sowie unsere innovativen

Mitarbeiter Telefonmarketing mit Verkaufstalent (m/w), Teilzeit

am 20.03.2017 in Österreich
bei Atikon EDV & Marketing GmbH

Datum Bezeichnung Position jederzeit Mitarbeiter Telefonmarketing mit Verkaufstalent (m/w), Teilzeit Deine Passion ist der Verkauf und du kannst neue Kunden für unsere modernen Marketingprodukte gewinnen?Dann werde aktiv, bewirb dich und starte

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Karriere­pla­nung & Per­spektiven
Soft Skills als Schlüsselqualifikation

Nicht nur fachliche Kompetenz ist heutzutage gefragt, sondern auch sogenannte »Soft Skills«. Aktuelle Studien besagen, dass beruflicher Erfolg »nur« zu 50 Prozent von Fachwissen abhängt. Die zweite Hälfte der Erfolgsfaktoren setzt sich aus ebendiesen »Soft Skills« zusammen.

Was sich dahinter verbirgt und wie Sie diese Fähigkeiten weiterbringen, erfahren Sie in diesem Artikel.