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Jobs im Bereich Verkauf in der Branche Großhandel | Einzelhandel in Wattenberg

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Markt Mitarbeiter/in Teilzeit

am 06.12.2016 in Wattenberg
bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG

Bezeichnung: Markt Mitarbeiter/in Teilzeit Kennung: AZN2-2015-003306 Eintrittsdatum: ab sofort Dienstort: Wattens Ausmaß: Teilzeit Allgemeines: SPAR, ein zu 100 Prozent österreichisches Unternehmen, ist trendiger Nahversorger, Marktführer bei

Markt Mitarbeiter/in Vollzeit

am 06.12.2016 in Wattenberg
bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG

Bezeichnung: Markt Mitarbeiter/in Vollzeit Kennung: AZN2-2015-003305 Eintrittsdatum: ab sofort Dienstort: Wattens Ausmaß: Vollzeit Allgemeines: SPAR, ein zu 100 Prozent österreichisches Unternehmen, ist trendiger Nahversorger, Marktführer bei

Feinkost Mitarbeiter/in Teilzeit

am 06.12.2016 in Wattenberg
bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG

Bezeichnung: Feinkost Mitarbeiter/in Teilzeit Kennung: AZN2 840-2015-003301 Eintrittsdatum: ab sofort Dienstort: Wattens Berufserfahrung erforderlich: mehrjährige Berufserfahrung Ausmaß: Teilzeit Allgemeines: SPAR, ein zu 100 Prozent

Kassa Mitarbeiter/in Teilzeit

am 06.12.2016 in Wattenberg
bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG

Bezeichnung: Kassa Mitarbeiter/in Teilzeit Kennung: AZN2 840-2015-003303 Eintrittsdatum: ab sofort Dienstort: Wattens Ausmaß: Teilzeit Allgemeines: SPAR, ein zu 100 Prozent österreichisches Unternehmen, ist trendiger Nahversorger, Marktführer bei

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Arbeit & Leben
Entspannter durch den Arbeitsalltag

Damit der Arbeitstag nicht zum Dauerlauf wird, sollte man sich bewusst Pausen gönnen und ein paar einfache Regeln beachten.

Im Folgenden haben wir für Sie ein paar Tipps zusammengetragen, die Ihnen helfen, entspannt durch den Arbeitsalltag zu kommen.

Probieren Sie es einfach aus – wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei der Umsetzung!

Karriere­pla­nung & Per­spektiven
Soft Skills als Schlüsselqualifikation

Nicht nur fachliche Kompetenz ist heutzutage gefragt, sondern auch sogenannte »Soft Skills«. Aktuelle Studien besagen, dass beruflicher Erfolg »nur« zu 50 Prozent von Fachwissen abhängt. Die zweite Hälfte der Erfolgsfaktoren setzt sich aus ebendiesen »Soft Skills« zusammen.

Was sich dahinter verbirgt und wie Sie diese Fähigkeiten weiterbringen, erfahren Sie in diesem Artikel.